第465章 提名上副厅级的风波

  送走王书记，李达康立刻冲了进来，满脸喜色，“怎么样？我说没问题吧！这下看那些人还怎么嚼舌根！”

  祁同伟却显得很平静：“达康书记，这只是开始，调查虽然结束了，但影响不会立刻消失。

  有些人会相信结论，也有些人会选择不相信，我们要做的，不是去争辩，而是用更大的成绩，让那些噪音变得微不足道。”

  李达康看着祁同伟，忽然感慨，“同伟，你这份定力，真是……不像你这个年纪该有的。”

  祁同伟笑了笑，没有接话。

  自己这份定力，是前世用血泪和生命换来的。

  这一世，他绝不会再被轻易击垮。

  这点政治头脑，自己是绝对要有的！

  要是再和上一世一样，那岂不是白重生了吗？

  纪委调查的风波刚刚平息，另一项重要的程序开始了。

  省委经过讨论，并经过省委专职副书记梁群峰正式提名推荐，建议破格提拔祁同伟同志为光明区党委副书记、区长！

  经省委表决，一致通过了这项提名。

  提名毫无悬念的被通过了。

  省委三人组坚定站台，他们三个都穿一条裤子，剩下的基本上全是鼓掌的，能有什么争议？

  再者说，裴一泓先前的调子也定的高，要给全省立标杆，促进其他市竞争和进步。

  这要是反对，被扣上个破坏改革的帽子怎么办？

  再者说，祁同伟也确实做出了大的成绩，这是无可否认的事实，有功就要奖，祁同伟完全符合破格提拔的条件。

  所以，经汉东省委民主表决，一致通过了拟任祁同伟为光明区党委副书记、区长的提名。

  组织部发布为期七天的公示。

  红头文件正式下发，贴在省委、市委、区委的公告栏里，祁同伟的名字、现任职务、拟任职务、以及主要工作业绩，白纸黑字，公之于众。

  公示期七天。

  这七天，注定是不平静的七天。

  第一天，风平浪静。

  第二天，开始有零星的、匿名的反映情况信件寄到省委组织部和京州市委组织部。

  内容五花八门，有的说祁同伟好大喜功，搞形象工程，有的质疑祁同伟年纪轻轻，政绩来得太快，是否真实，还有的捕风捉影的说祁同伟与某些企业老板关系密切。

  组织部按照规定，对每一件反映都进行登记、研判。

  其中大多数属于没有具体事实依据的猜测和情绪宣泄，个别需要核实的，也迅速启动核查程序。

  祁同伟对此早有心理准备。

  赵立春提前打过招呼，高育良和李达康也多次提醒。

  毕竟这潮头之上虽然是风光无限，可也诱惑无限，更是风险无限呐。

  早就做好了被人拿着放大镜挑事儿的准备了。

  嫌你穷，怕你富，恨你有，笑你无，这本就是人性嘛。

  祁同伟也不搭理这些闲言碎语，因为事实胜于一切雄辩，安心做好自己的工作就好了。

  然而，真正的考验在第五天到来了。

  这天上午，经济参考报在第二版刊登了一篇署名评论文章，标题颇为醒目。

  《是改革先锋，还是政策宠儿？对某年轻干部火箭式提拔的冷思考》。

  文章没有直接点名，但通篇引用汉东某区的例子，描述的正是光明区和祁同伟的情况。

  文章承认该区取得了一些成绩，但笔锋一转，开始质疑。

  如此年轻的主政一方，是否与其能力、阅历相匹配？

  大量优惠政策堆积下的高速增长，是否具备可持续性？

  轰轰烈烈的改革背后，是否隐藏着未被察觉的风险和代价？

  破格提拔是否违背了干部选拔任用的常规，容易助长浮躁风气和政绩工程思维？

  句句质问，笔锋如刀。

  文章措辞不算激烈，但引经据典，逻辑严密，带着浓厚的理论思辨色彩，一看就出自高手笔下。

  其影响力远非匿名信可比。

  这篇文章像一块巨石，在汉东乃至更广范围的政界、学界和媒体圈激起了巨大波澜。

  支持者认为文章提出了值得深思的问题。

  质疑者认为这是对改革者的苛责和打压。

  光明区和祁同伟，再次被推上风口浪尖。

  李达康看到报纸，气得差点拍桌子，“这是谁写的？含沙射影，其心可诛！我要去市委，去找宣传部问清楚！”

  李达康直接拿着报纸去了京州市委！

  高育良的电话也立刻打了过来，语气凝重，“同伟，看到经济参考报的文章了吗？”

  “刚看到，老师。”祁同伟的声音很平静。

  高育良简单分析道，“这篇文章来头不小，作者用的是笔名，但观点老辣，显然很了解情况，而且抓住了年轻、破格、风险这几个敏感点，这不是简单的舆论批评，很可能是有组织的舆论试探，或者……攻击的前奏，你要高度重视。”

  祁同伟没有着急乱转，“我明白，老师，这件事情省委知道了吗？”

  高育良叮嘱道，“应该已经知道了，我估计，省委很快会有反应，你要沉住气，不要公开回应，一切等省委的指示。

  继续做好你手头的工作，尤其是几个关键经济数据，绝不能出问题。”

  “我明白。”

  挂断电话，祁同伟淡淡的点了根烟。

  不就是把自己推上风口浪尖吗？我祁同伟两世为人，加起来几十年宦海沉浮，什么扬面没见过？

  还怕你几句话把我给吃了不成？

  不过该说不说，这篇文章，确实厉害。

  它不直接否定成绩，而是质疑成绩的成色和提拔的合规性，直接巧妙避开了与赵立春正面冲突，却把祁同伟个人推到了是否德不配位的拷问台上。

  显然是得罪不起赵立春，欺软怕硬。

  这件事情祁同伟如果应对不当，即使提拔程序最终通过，也会在祁同伟身上留下一个争议的标签，影响未来的发展。

  祁同伟都懒得去思考这件事情怎么解决，自己只拿成绩说话。

  反正自己交上去的成绩是真的没有掺水份，不怕你查。