第83章 实干凝心

作者:春笋
  翟洪军直起腰,用袖子擦了把额头上的汗,脸上蹭得全是泥水印子,看着有点狼狈,却笑得实在:“别愣着,都过来搭把手。

  整改不是一个人的事,是咱们所有人的事,没有领导和员工的区别。

  早把这些淤泥清完,早消除隐患,大家往后干活也能早安心,不是吗?”

  见翟洪军都亲自跳进沟里干活,还说得这么实在,运维队的员工再也没了之前的抵触情绪,也没人好意思再偷懒。

  一个个赶紧拿起工具,纷纷跳进沟里,跟着翟洪军一起清理淤泥。

  有个干了十几年的老运维一边挥着铁锹,一边跟身边的同事感慨:“翟总这是真跟咱们并肩作战啊!

  之前还觉得他太较真、太不近人情,现在看来是我们想多了。他这是真把安全当回事,也真没把自己当外人。”

  上午十点,机场的客流高峰一到,翟洪军又马不停蹄地从排水沟赶到了安检口。

  他没站在旁边指手画脚,也没喊着要检查,而是直接走到最繁忙的三号通道,跟年轻的安检员并肩站好,语气平和地说:“我来给你搭把手,咱们按规范把双人双检走扎实,既保证安全,也尽量不耽误旅客时间。”

  安检员愣了足足两秒,显然没料到翟总会亲自来帮忙,赶紧点头:“好……好的,翟总!”

  翟洪军拿起安检扫描仪,熟练地操作起来,一边扫一边叮嘱他:“你盯屏幕的时候要全神贯注,别分心,哪怕旅客催得再急,也不能漏看一个疑点。

  我负责开箱检查,咱们分工明确,配合好的话,效率和安全都能兼顾。”

  遇到行李需要开箱的旅客,翟洪军动作麻利又细致,先跟旅客礼貌说明情况,然后小心翼翼地打开行李箱,连夹层、侧袋都要仔细摸一遍,生怕漏掉任何危险物品。

  有个年轻安检员看他检查得这么认真,趁着没旅客的间隙,悄悄凑过来提醒:“翟总,好多旅客都嫌慢,还会抱怨。”

  翟洪军停下手里的动作,“咱们干安检的,手里攥着的是所有旅客的生命安全。

  每一次细致检查,都是在为旅客的安全保驾护航,半点马虎都不能有。

  今天你图快省了步骤,万一漏了管制刀具、易燃易爆品这些危险物品,上了飞机出了事,你想想后果是什么?

  不光旅客遭殃,咱们整个机场都得完,谁也担不起这个责任。”

  那年轻安检员被说得脸一红,低下头没再说话,之后检查的时候,明显认真了不少。

  之前私下抱怨翟洪军折腾人的几个安检员,看着他从早到晚守在安检口,一会儿帮忙疏导旅客,一会儿指导大家规范操作,连喝口水、坐下来歇会儿的功夫都没有,心里的抵触情绪慢慢消散了。

  原本敷衍了事、随便翻两下行李的检查,也渐渐变得认真细致起来。

  到了晚上,客流渐渐少了,翟洪军又拉着杭苏楠钻进了办公室,把所有消防设施的电子化巡检记录全摊在桌上,两人对着记录逐一条核对。

  遇到记录与之前抽查的实际情况不符的,他就直接把相关员工叫到办公室,拿着记录一条条对质。

  有个员工被查出代填巡检记录,一进办公室就低着头,大气都不敢喘。

  翟洪军没发火,反而起身拉了把椅子让他坐下,语气平和地说:“我知道你最近忙,觉得代填一下省事儿,能多歇会儿。

  但你换位思考想想,要是你负责的区域消防设施出了问题,比如灭火器压力不足、消防栓漏水,就因为记录造假没及时发现,真着了火,后果是什么?

  不光公司受损失,咱们的同事、旅客的生命安全都受威胁。”

  他继续说:“搞电子化巡检不是为了为难大家,是为了让安全有保障,让大家都能安心干活。

  你要是真忙不过来,可以跟领导说,咱们一起想办法调配人手,但绝对不能偷懒造假,拿安全当儿戏。”

  那员工红着脸,用力点点头,“翟总,我知道错了。

  以后我肯定亲自去巡检,如实填报每一条记录,再也不偷懒、不造假了。”

  核实完所有消防巡检记录,已经是深夜了。

  翟洪军揉了揉发胀的太阳穴,又和杭苏楠凑到一起,熬夜梳理后续的监管流程。

  “光把眼前的问题整改完还不够,得有长效机制盯着,不然过不了多久,这些问题还会反复。”

  翟洪军声音带着点疲惫,却依旧坚定:“咱们制定个每日抽查、每周复盘、每月考核的制度吧。

  每天安排专人抽查各岗位的操作规范和记录填报情况,每周汇总问题开复盘会,找出根源解决。

  每月把整改落实情况跟绩效挂钩,做得好的奖励,敷衍了事的处罚,这样才能从根上杜绝大家敷衍了事的心态。”

  苏楠看着翟洪军的一脸疲惫,心里深受触动。

  他知道员工之前抵触,很大一部分原因是高强度工作熬不住,光靠严格制度还不够,得兼顾大家的实际难处。

  于是他主动说:“翟总,我牵头制定个弹性排班+轮休补位的方案吧。

  在保障整改和运营不受影响的前提下,让大家轮流休息补觉,缓解疲劳。

  员工休息好了,精力足了,整改的积极性和效率也能更高。”

  翟洪军一听,顿时来了精神:“这个主意好!就这么办。

  咱们既要守住安全底线,也得体谅员工的难处,这样才能让大家真正认同整改、配合整改。

  你尽快把弹性排班+轮休补位的方案细化出来,人员调配、班次衔接这些细节都考虑周全。

  我来牵头协调各部门配合,咱们不光要把整改干扎实,还得让兄弟们能喘口气,别真把人熬垮了。”
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