第238章 人才信息库

  “陈总，你可能不太清楚联合立华集团旗下的品牌。

  该公司不仅有第一大家庭护理品牌、洗衣领域专家，国内洗衣中高端产品，奥妙！

  还有衣物护理品牌，主营柔顺剂及相关护理产品，连续十八年位居国内第一衣物护理剂市场首位的金纺！

  甚至我们国内家喻户晓的洗发水沐浴露品牌，多芬、力士、清扬、凌仕效应。

  和个人护理品牌，爽身香体的舒耐，和改善肌肤干燥的凡士林，牙齿护理的中华牙膏。

  这些统统是联合立华集团这个跨国消费品公司的！”

  窦乐菱说到这里，陈汉只是当听了一次科普，对一家世界五百强公司更加了解。

  没想到这么多家喻户晓的品牌居然都是联合立华旗下公司的。

  像是多芬，清扬这种洗发水沐浴露品牌，可是占据了国内美容和护理行业的不少市场份额。

  但窦乐菱接下来的话，让陈汉一下子就认识到了其中的价值。

  “除了刚才那些，联合立华还有一个对贵公司很重要很有价值的品牌。

  那就是国际知名的家庭清洁品牌，晶杰！该品牌专注于提供家庭清洁方案。

  产品涵盖厨房强效清洁剂、强力清洁乳、浴室强效清洁剂，地板清洁剂、玻璃清洁剂等！

  这个品牌完美的符合贵公司需求！”

  一般人或许对于晶杰这个品牌不太熟悉，甚至从没听说过。

  但陈汉就是干家庭保洁这一行的啊，当然了解，还使用过该品牌产品呢。

  不过由于近几年国内各种家庭清洁用品品牌层出不穷，冒出了威猛先生、蓝月亮、老管家、泡泡精灵等品牌。

  至洁家政倒是很少用到晶杰的产品了，而且公司现在也没有固定使用的保洁产品。

  都是由公司进行对比，在一个时期内进行统一采购，下发使用，因此经常会更换品牌。

  “晶杰在国内有销售公司和加工代工厂，而我作为曾经的大中华地区总裁。

  这两个地方都有我的人，往小了说，我可以动用人脉，以最低的价格订购产品，达到降本增效的效果。

  还能让保洁人员摇身一变成为销售人员，向服务家庭销售产品。有了实际的使用体验效果，销售成功率会大大的提升。

  这样一来，一个订单一次服务，就有两份收益。

  同时，还能让公司统一清洁用品，加强服务的专业度。

  往大了说，我们以后可以收购晶杰这个品牌，作为我们自家的保洁用品。

  一旦公司做大，扩张到国内各个城市，服务进入千家万户的时候。

  也就代表着我们的产品另辟蹊径的进入了客户们的家里。

  竞争对手可能还来不及反应，我们就已经完成攻城略地，占据市场份额了。

  同理，要是收购不了晶杰，换成其他品牌也是一样，最重要的是贵公司这个渠道！

  一个和客户家庭面对面的绝对一线渠道！”

  “啪啪啪~”陈汉不由为窦乐菱提出的方案鼓起掌来，实在是太精彩太让人心动了。

  这份方案一旦能完美实施的话，至洁家政不仅利润率能得到很大的提升。

  说不定还真的能搞出一个属于自己的清洁用品品牌出来，能和市场上品牌掰一掰手腕的那种。

  窦乐菱的这份发言，确实是狠狠的证明了她对公司的价值，给他的问题回应了完美的答卷。

  “窦小姐这么诚实的把方案说出来？就不担心我没有录用你，反而把方案给用了？”

  陈汉笑脸盈盈的开了句玩笑，想看看窦乐菱会是什么反应。

  “我相信陈总。”斩钉截铁的表明态度后，她继续出声表示。

  “陈总也说过了，我们是朋友。要是陈总出于某些考量，没法录用我的话。

  这份方案陈总也是可以采纳使用的，就当是我的礼物了~”

  不愧是经历过风雨，见识过大场面的女强人，窦乐菱的一番话即说得漂亮，拉拢人心。

  又显示出自己的心胸格局，让人心生敬佩。

  当然了，陈汉也清楚的明白，方案就只是方案，口头上这么粗略一说，甚至不是纸面上完成初步的计划。

  真要实施起来，或者落实到行动上的话，可没嘴上说的那么容易。

  其中各种细节和组织都得费很大功夫，没点能力是搞不定的。

  这会陈汉心中的天平已经完全向一边倾倒，有了决定。

  这时。

  “陈总，不好意思。我先去下洗手间。”

  不知窦乐菱是真的有这个需求还是特地给陈汉留下一点时间空间。

  他正好趁着这个功夫，把窦乐菱的简历发送了出去，随即拨通了一个电话。

  很快，电话被接通，“喂，章经理。我发过去的简历收到了吗？”

  章经理是德信咨询公司的人，至洁家政的普通员工由公司人力资源部门招聘，而高端的职业经理人的推荐挖掘则交给了他们。

  作为专业的猎头公司，德信咨询会有汇集各行各业，规模庞大的人才资源信息库。

  “嗯，帮我查查简历是否属实，有没有问题。另外，你对对方的情况有了解吗？”

  其实陈汉大致上是相信的，无论是出于李黛娥的推荐，还是刚才窦乐菱在面试过程中自身的表现。

  但不管怎样，流程还是要走一下的，交给专业的人多了解了解也好。

  “窦乐菱，窦总啊！”手机音筒传来那边的声音，“她不是还在复兴集团吗？”

  章经理显然认识窦乐菱，或者有所耳闻，接着就是电脑键盘输入的声音后，又说。

  “陈总，简历没有问题，和我们人才信息库里的资料对得上。不过我们这边显示她是在任职中。”

  陈汉回忆了一下，窦乐菱最后一段工作的离职时间距离现在只有三天时间。

  再根据她刚才的说辞，应该是还没多少人知道她离职的消息，因此德信咨询那边的在职情况还没有更新。

  将情况大致的说了一下，便听到手机里传来章经理的惊呼声。

  “什么？窦乐菱居然去陈总您的公司了？！”