第916章:骂人要看对象,细细教会赵欣

作者:鲍尔日
  跟各位副专员以及秘书长谈了话之后,过几天,每个人都来汇报自己的想法。

  我都是答复同一句话:

  下次要开会,在会上再谈自己的想法。每个人要做的工作,要让其他人知道,同时,我也请隆书记参加,他听了之后,还要作指示。

  之后,我又和赵欣通了气。决定由我先向隆书记汇报。

  到了周四,一上班,我就给隆书记打电话,说要向他汇报有关工作。

  他很爽快:“你现在就过来吧。”

  现在隔得远,约有一公里,舒展送我过去。

  到了隆书记办公室,小丁送茶后,我们两人关门谈话。

  我汇报了两件事:

  一是曲云华来制茶制香皂,由肖逸负责,目前已与前营县谈好,正在办有关手续。

  二是如何发展经济,我找各个副专员谈了话。

  接下来我就汇报谈话的具体内容。所以,行署准备开会,请他到会指导。

  听完,隆书记点点头,滚过一支烟。

  他说:“思路相当好。”

  我笑道:“您认可,看您什么时间有时间,我就请你过去大家打打气。”

  隆书记说道:“不只是给他们打气,而是要召开地委扩大会议。让大家都知道这些事。其他人也要支持,也可以找项目吧。”

  我高兴地说:“这样更好。”

  隆书记说:“那就下周一上午开会。”

  他拍了板,我回办公室,打电话叫景秘书长过来。

  我问:“其他领导在家吗?”

  景秘书长说:“赵专员到前营县去了,佩兰专员到后营调研教育工作。其他人都在家。”

  我说:“那你通知到人,晚上七点召开党组会议,请干教中心蒙校长列席。”

  景秘书长站起来说:“我马上通知。”

  一会儿,文化局长肖建业打电话给我,说有件事要向我当面汇报。

  我说:“来吧。”

  一会儿,肖建业进了我办公室,舒展泡了一杯茶,退去关门。

  进屋观眼色,出门观天色,我看见肖局长一进来,情绪低沉,似乎受了天大的委屈似的。

  我笑笑,问道:“有什么事?"

  肖建业苦笑一下,说道:

  “郝专员,我一定要向您汇报一下,前天赵欣同志到我们单位检查工作,说要我们党组向他汇报网吧的情况。

  在会上,他谈到网吧整治,说有的群众告状,仍然有黑网吧在继续运行。我向他解释,也许群众有误解,我们目前正在换证,收了旧证,换发新证。有的网吧还没有领到新证。

  结果他往桌上一巴掌,当着党组那么多人就骂我。指出我工作上这里有错误,那里有缺点……”

  我指着杯子:“你先喝一口茶,不要激动。赵欣同志一直在基层工作,也许有些地方做得不对。我要批评他。

  你把整治网吧的情况,写个全面的汇报,下午交给我,我正好晚上要开会。”

  他听了才脸色平缓:

  “如果像您这样的领导,就是背后批评我,狠狠地骂一顿,我也能够接受。他就是不管三七二十一,当面骂人,我父母都没这样骂过。”

  我点点头,半安抚半告诫地说:

  “父母是父母,不能用来类比,工作是工作,受点委屈不要计较。你向我反映了,我会批评他。你一直干得挺好吧。”

  他感谢我一阵才离去。

  ……

  晚上七点,行署小会议室。

  我走进去之后,大家都已到齐。

  小会议室一般都是圆桌会扬。人少嘛,要围在一起议事。

  我走到正中位置坐下,喝了一口茶,说道:

  “这段时间,我找大家分别谈话,效果很好。有些同志正在准备,有些同志下乡调研。今天上午,我向隆书记汇报,他认为应该放到地委扩大会议上研究一次。

  我认为这个决策非常高明。

  让地委,人大,政协的所有领导,知道我们在干些什么事。同时,我是和你们是单个谈的,今晚就请每个人都谈一谈自己的计划。

  请干教中心蒙校长列席,也是有原因的。下面从汤专员开始,开始汇报。”

  一个一个根据我提出的想法,汇报了各自的计划。

  等他们汇报完毕,我说:

  “为了在地委扩大会议上,我们的汇报更完善,请大家对其他人的计划提出意见。”

  大家又互相提了建议。

  我最后总结道:

  “三个臭皮匠顶个诸葛亮,同志们刚才发言,有一种非常和善的氛围,都是为了搞好政府工作。所以,各位回去再认真修改一下。

  下周一,在座各位都要在地委扩大会议上发言。我们要做到条理清晰,措施得力,充分体现我们行署是一个团结的班子,有思想有作为的班子。

  我不耽误大家的时间了,各人回去再把发言稿改改,争取在扩大会上亮亮功夫,证明我们个个都是雄兵猛将。”

  众人皆笑。

  “散会。”

  大家都走了。我叫住了赵欣。

  他跟着我进了办公室。

  两人坐下,我要给他泡茶,他说:“我自己来,自己来。”

  他泡了两杯茶,两人对面而坐,我滚给他一支烟。

  他说:“这样搞,行署就有希望了。”

  我微微一笑,反问道:“有什么希望呢?”

  他也笑笑:“调动了大家的积极性。我那时当县委书记,就没有你这套办法,军人出身,我喜欢骂人。”

  我本来就是为了【骂人】这件事留下他。既然他提到了骂人,我就要好好和他谈一谈,喝了一口茶,半开玩笑半认真地说:

  “骂人可以,但要有方法。”

  他望着我。

  我笑道:“我十多岁的时候,我们镇上的书记也喜欢骂干部。而且是在公开扬合骂。但是,群众认为这个书记是我们镇上前无古人,后无来者的一位有才干的领导。”

  赵欣问:“为什么呢?他骂干部,别人不记仇吗?”

  我才告诉他方法:

  “骂人有条原则,就是跟你越亲近,越是一条心的人,你可放肆骂。越是跟你离心离德的人,一句话也不骂,要客客气气。”

  赵欣似懂非懂。

  我说:“这是一个非常简单的道理,你爹娘骂不骂你?”

  他说:“骂。”

  我又问:“打不打你?”

  “打。”

  我笑道:”他们骂你打骂,你不会记仇。因为他们骂完打完,仍然给你好吃的,给你买新衣服。你爹娘若是打骂了隔壁邻居的小孩。邻居记你爹娘一辈子仇。”

  赵欣猛然省悟过来,长长地叹了一声:“哦——”

  突然又问:“就用这么简单的方法治理下属?”

  我笑笑:“基本不会错。那种不满你的意,逮住就一顿骂的方法要改。有些干部可以骂,有些干部不能骂。”

  他笑道:“请大师指明方向。”

  我说:“你敢当面称我大师,其他人敢吗?不敢吗,是因为我们关系好。所以,工作方法也是如此。”

  他笑道:“你现在要叫你师傅了,请师傅教教。”

  我才说道:

  “跟你交流点心得。单位与家庭基本相同。你骂人也要看对象。

  一是你信任的人,关系好的人,你才骂。不然,作为一个领导干部经常骂人,你的对立面就越多。

  二是值得你骂。这人有本事,有才干,只是某些方法做错了。

  三是典型的知识分子,你不要骂。最多就是批评几句。而且批评都要注意方法,喊到办公室单独批评,他更容易接受。

  你看我骂过宁子贵吗?他就是知识分子,分管旅游,没个主意。我不骂他。带他一起做。学多了,他也会做。

  所以,你的工作方法要改啊。骂人就要跟家长骂小孩一样。骂完就要给小孩一个糖果。仅仅靠骂,是搞不好工作的。

  对局一级领导,你骂谁就提拔谁。你就有市扬。否则,就不要轻易骂人。”

  说完这一句,我再也不说了,望着他笑。

  他站起来,递上一支烟,又为我点燃。坐下后朝我笑。半天才说:

  “大师,您是给省长当过秘书的人呢,我一直搞农村工作,您要多传授一些工作方法给我啊。”

  我笑道:“你现在地位显赫,在行署是第二把手,有些工作方法还是要注意。最近是不是在文化局骂了人?”

  他点点头。

  我说:“据我了解,你骂错了。他们是在换证。老证收了上去,新证还没有发下来,群众不了解,以为网吧可以无证经营。

  这件事,你要找肖局长单独谈谈,骂错了就承认错了。谁能保证自己一贯正确?”

  他的脸红了,说道:“谢谢您的提醒。好,我找他认个错。”

  “对。关起门来,你认个错,不仅不会降低你的威信,反而多了一个朋友。”

  接下来,两人再商量了下周会议的汇报。

  我教他发言的时候,多挺其他副专员。

  我认真地说道:

  “今晚开会是内部讨论,可多提意见。到了地委那边开会,我们就代表行署,大家要一条心,树立整体团结的形象。

  他开玩笑:“下辈子,我还是要给哪个大领导先当秘书。”

  谈完,我们下楼,回家。
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